8月10日下午，省人社廳黨組成員、副廳長劉誠帶領省人社廳調研組來天水，就人力資源和社會保障工作進行調研。天水市副市長張建杰一同調研。
調研匯報會上，劉誠副廳長在聽取了我市人社全面工作匯報后，充分肯定我市人社各項工作取得的成績，并就今后工作提出了具體要求。他強調，人社工作量大面寬，社會關注、群眾關心。天水市人社部門要以改革創(chuàng)新精神，把各項謀劃的工作任務深入化、具體化，把各項工作做實做細做到位；要加大信息化建設，從粗放型管理向精細化服務轉變；要加強政策解讀，豐富解讀形式，讓群眾知曉政策落實的步驟方式方法；要注重構建和諧勞動關系，關注基層和弱勢群體，堅決把民生底線兜住兜牢；要在做好業(yè)務工作的同時，切實轉變工作作風，主動抓好黨建工作，認真落實“一崗雙責”，嚴守紀律規(guī)矩，始終按政策、按制度、按程序辦事，樹立人社部門良好的“窗口”服務形象。
張建杰表示，我市將以此次調研為契機，進一步創(chuàng)新思路，采取有效措施，不斷提升服務效能，著力破解發(fā)展難題，大力推進人社領域各項改革工作，要以保障和改善民生為出發(fā)點，落實好各項惠民政策，切實把人社各項工作抓細、抓實、抓早、抓到位，努力推動全市人力資源和社會保障工作再上新臺階。
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