3月26日下午，麥積區(qū)召開全區(qū)勞動和社會保障工作會議,認(rèn)真貫徹落實(shí)省市勞動保障工作會議精神,總結(jié)回顧去年勞動和社會保障工作,研究解決當(dāng)前工作中存在的問題,安排部署今年的工作任務(wù)。
出席會議的有區(qū)四大組織分管領(lǐng)導(dǎo)，市勞動和社會保障局副局長劉強(qiáng)應(yīng)邀出席了會議。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處黨政主要負(fù)責(zé)同志和分管領(lǐng)導(dǎo)；區(qū)直各部門、各單位的主要負(fù)責(zé)同志；區(qū)屬及駐區(qū)企業(yè)的負(fù)責(zé)人、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人；社區(qū)勞動保障事務(wù)站站長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞務(wù)工作站站長共220多人參加了會議。
會議由區(qū)政府副區(qū)長楊鐵森主持。區(qū)委副書記楊保珍作了重要講話，區(qū)勞動和社會保障局局長程鵬就全區(qū)勞動和社會保障工作做了報告。
會議對2006年勞動和社會保障各項(xiàng)工作所取得的成績從六個方面做了闡述：一是就業(yè)再就業(yè)工作取得新成效。在再就業(yè)資金短缺的情況下，爭取省、市資金1218.5萬元，為開展再就業(yè)工作奠定了堅實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)基礎(chǔ)。開設(shè)公益性崗位1246個，發(fā)放公益性崗位補(bǔ)貼538萬元。解決“4050”就業(yè)人員1516人，為749戶零就業(yè)家庭頒發(fā)了公益性崗位就業(yè)綠卡。發(fā)放小額擔(dān)保代款82人164萬元，發(fā)放社會保險補(bǔ)貼122萬元。全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)9145人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)3978人，全區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為2.8%，低于控制指標(biāo)。二是社會保障體系建設(shè)取得新進(jìn)展。積極開展擴(kuò)面征繳工作，對欠費(fèi)大戶實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)控，對有能力繳費(fèi)面故意不繳費(fèi)的企業(yè)依法進(jìn)行清欠，及時為解除勞動關(guān)系的職工和自由職業(yè)者辦理參保手續(xù)，資金來源渠道進(jìn)一步拓寬，社會保險覆蓋范圍得到了進(jìn)一步擴(kuò)大。目前，全區(qū)參加基本養(yǎng)老、失業(yè)、基本醫(yī)療、工傷、生育五項(xiàng)社會保險人數(shù)達(dá)53787人次，其中：自由職業(yè)者參保2650人，農(nóng)民工參保1684人，年繳納各項(xiàng)社會保險費(fèi)1694.8萬元。三是勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作取得新突破。按照“政府推動、市場動作”的整體思路，在上海、深圳等地新建13處大型勞務(wù)基地，勞務(wù)基地總數(shù)達(dá)137個。組織大規(guī)模農(nóng)民工培訓(xùn)20多期，培訓(xùn)務(wù)工人員14000多人，開創(chuàng)了全市大規(guī)模培訓(xùn)農(nóng)民工先例。全年勞務(wù)輸轉(zhuǎn)12.7萬人次，其中，有組織輸轉(zhuǎn)5.1萬人次，創(chuàng)收2.98億元。四是開創(chuàng)了和諧勞動關(guān)系新局面。全面實(shí)施勞動合同制度三年行動計劃，建立健全勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)工作機(jī)制。全區(qū)簽訂勞動合同12620份，平均簽訂率為90.5%。制定下發(fā)了麥積區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，我區(qū)最低工資為360元/月，小時最低工資為3.7元。五是技能培訓(xùn)工作取得新成績。開展了“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)進(jìn)軍營”活動和“陽光工程”，為380名即將退伍的士兵進(jìn)行了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，為805名農(nóng)民工免去培訓(xùn)鑒定費(fèi)56萬元，減輕了農(nóng)民工經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，提高了就業(yè)能力 。全年再就業(yè)培訓(xùn)6937人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)619人，職業(yè)技能鑒定935人。六是行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)有了新變化。開設(shè)了政策法規(guī)咨詢、勞動案件受理和值班領(lǐng)導(dǎo)接訪等服務(wù)窗口。實(shí)行政務(wù)公開，簡化了辦事程序，明確了工作職責(zé)，落實(shí)了責(zé)任追究制，提高了工作效率。
會議還確定了2007年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)：全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)7420人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)2688人，其中就業(yè)困難人員再就業(yè)1120人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)，基本養(yǎng)老、失業(yè)、基本醫(yī)療、工傷、生育保險參保人數(shù)分別達(dá)到6730人、12318人、16000人、4700人、2225人，勞務(wù)輸轉(zhuǎn)11萬人次，創(chuàng)勞務(wù)收入2.54億元，其中有組織輸轉(zhuǎn)4.18萬人次，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)6200人。
今年將重點(diǎn)做好以下五方面工作：一是以落實(shí)新一輪再就業(yè)優(yōu)惠政策為重點(diǎn)，全力以赴做好就業(yè)再就業(yè)工作。二是以強(qiáng)化技能培訓(xùn)和組織輸轉(zhuǎn)為重點(diǎn)推動勞務(wù)工作再上新臺階。三是以完善制度為重點(diǎn)，全面加社會保障體系建設(shè)。四是以完善機(jī)制和強(qiáng)化執(zhí)法為重點(diǎn)，積極構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。五是以加大投入和規(guī)范管理為重點(diǎn)，穩(wěn)步推進(jìn)職業(yè)技能培訓(xùn)工作。
區(qū)委副書記楊保珍在講話中強(qiáng)調(diào)指出，勞動保障工作事關(guān)人民群眾的根本利益，事關(guān)全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定大局，責(zé)任重大，任務(wù)艱巨，意義深遠(yuǎn)。全區(qū)勞動保障系統(tǒng)廣大干部職工一定要堅定信心，振奮精神，迎難而上，扎實(shí)工作，確保圓滿完成今年各項(xiàng)工作任務(wù)，為構(gòu)建和諧麥積、推動全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。
會議還對在2006年度全區(qū)勞動和社會保障工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)單位和個人進(jìn)行了表彰獎勵。并簽訂了2007年度勞動和社會保障目標(biāo)管理責(zé)任書。環(huán)衛(wèi)局、糧食局、新陽鎮(zhèn)的負(fù)責(zé)同志在會上作了交流發(fā)言。
（麥積區(qū)政府新聞辦公室 吳全輝 趙春艷）
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