2022年，天水市審計(jì)局全面貫徹落實(shí)天水市審計(jì)委員會(huì)第八次會(huì)議和全市審計(jì)工作會(huì)議精神，強(qiáng)化“八個(gè)意識(shí)”，力爭(zhēng)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。
一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，重點(diǎn)開展大數(shù)據(jù)審計(jì)、財(cái)政預(yù)算執(zhí)行審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)審前業(yè)務(wù)培訓(xùn)，要求牽頭科室制定審計(jì)工作方案，并認(rèn)真組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)有關(guān)制度政策、法律法規(guī)等，使審計(jì)人員心中有數(shù)，做到有的放矢，不斷強(qiáng)化全體審計(jì)人員的學(xué)習(xí)意識(shí)。
二是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。按照審計(jì)工作目標(biāo)要求，與各業(yè)務(wù)科室簽訂目標(biāo)責(zé)任書，通過制定任務(wù)分解表、崗位責(zé)任目標(biāo)等，把全年各項(xiàng)工作任務(wù)分解落實(shí)到每一位班子成員、分解到每個(gè)科室，并堅(jiān)持層層細(xì)化分解、明確責(zé)任到人，以責(zé)任促落實(shí)，以責(zé)任促提高，以責(zé)任促成效，形成了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。
三是強(qiáng)化效率意識(shí)。實(shí)行定額工時(shí)管理制，注重工作效率，對(duì)工作效率不高、工作效能不明顯的科室和個(gè)人，將視情進(jìn)行全局通報(bào)批評(píng)，真正在全局營造想干事、能干事、會(huì)干事、干實(shí)事、干成事的氛圍。
四是樹立創(chuàng)新意識(shí)。把創(chuàng)新貫穿于審計(jì)工作的方方面面，融入大數(shù)據(jù)審計(jì)理念，借助科技手段，創(chuàng)新工作思路、創(chuàng)新工作方法、創(chuàng)新工作措施，努力實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作新突破。鼓勵(lì)全局審計(jì)人員面對(duì)新形勢(shì)、新問題，勤思考，多動(dòng)腦，通過理論學(xué)習(xí)來豐富知識(shí)、開拓視野，用創(chuàng)新的思維、發(fā)展的眼光和專業(yè)的角度去發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題，找準(zhǔn)審計(jì)工作的切入點(diǎn)。
五是強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)。嚴(yán)格質(zhì)量控制，制定認(rèn)真制定細(xì)致可操作性的審計(jì)實(shí)施方案，強(qiáng)化過程復(fù)核審理和審計(jì)業(yè)務(wù)會(huì)議審定措施，對(duì)審計(jì)質(zhì)量進(jìn)行審查評(píng)估。
六是強(qiáng)化精品意識(shí)。要求每一個(gè)審計(jì)項(xiàng)目都嚴(yán)格按照優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施，規(guī)范審計(jì)程序，在審深、審?fù)�、查�?shí)上下功夫，確保每個(gè)項(xiàng)目事實(shí)清楚、定性準(zhǔn)確、程序規(guī)范、處理適當(dāng)、整改到位。
七是強(qiáng)化審計(jì)整改跟蹤問效意識(shí)。各科室建立整改臺(tái)賬，定期開展審計(jì)回訪和整改跟蹤工作，按照“誰審計(jì)誰負(fù)責(zé)督促整改”的原則，督促被審計(jì)單位規(guī)范制度措施，做到真整改，改到位。
八是樹立廉潔自律意識(shí)。要求審計(jì)人員必須堅(jiān)守廉潔自律的底線，嚴(yán)格遵守審計(jì)工作紀(jì)律，做到自身正、自身凈、自身硬，深入踐行“責(zé)任、忠誠、清廉、依法、獨(dú)立、奉獻(xiàn)”的審計(jì)人員核心價(jià)值觀，做到依法審計(jì)、文明審計(jì)、廉潔審計(jì)。
（來源：天水市審計(jì)局 轉(zhuǎn)載：康翠霞）
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